كلية الصيدلة جامعة سوهاج تُعلن نتائج مسابقة “الموظف المثالي” وتكرّم الفائزين
تحت رعاية معالي الوزير الأستاذ الدكتور /حسان النعماني رئيس جامعة سوهاج
وريادة الأستاذ الدكتور /محمود محمد أحمد السيد عميد كلية الصيدلة جامعة سوهاج
وفي إطار حرص الكلية على ترسيخ ثقافة التميز المؤسسي وتحفيز الكفاءات الإدارية ،تعلن كلية الصيدلة عن نتائج مسابقة “الموظف المثالي”، والتي استهدفت اختيار النماذج المتميزة من العاملين وفقًا لمعايير موضوعية تحقق مبادئ العدالة والشفافية وتكافؤ الفرص.
من جانبه أكد معالي الأستاذ الدكتور حسان النعماني، رئيس الجامعة أن مسابقة الموظف المثالي تُجسد توجه الجامعة نحو ترسيخ ثقافة التميز المؤسسي، وتعزيز قيم النزاهة والشفافية والتنافس الإيجابي بين العاملين، بما يسهم في رفع كفاءة الأداء الإداري وتحسين جودة الخدمات المقدمة داخل الجامعة ،وأضاف سيادته أن تقدير النماذج المتميزة وتحفيزها يمثل أحد الركائز الأساسية لبناء بيئة عمل محفزة على الإبداع والابتكار، ويعكس إيمان الجامعة بأن العنصر البشري هو المحرك الرئيس لتحقيق التميز المؤسسي والتنمية المستدامة.
وأوضح الأستاذ الدكتور محمود محمد أحمد السيد، عميد الكلية، أن المسابقة تأتي تنفيذًا لرؤية الجامعة في دعم التميز الإداري والارتقاء بمستوى الأداء المؤسسي، مشيدًا بالجهود المخلصة التي يبذلها جميع العاملين، ومؤكدًا أن تكريم النماذج المتميزة يمثل حافزًا لنشر ثقافة الإبداع والالتزام داخل بيئة العمل.
وبعد فحص ملفات المتقدمين من خلال لجنة مختصة، أسفرت النتائج عن فوز كل من:
ياسر طه صلاح
إبراهيم محمود إبراهيم
ابتسام السيد مصطفى
ممدوح السيد أحمد
ويتقدم الأستاذ الدكتور محمود محمد أحمد السيد عميد كلية الصيدلة بخالص التهنئة للفائزين، معرباً عن تقديره لجميع المشاركين، ومؤكداً أن هذه المبادرات تعكس اهتمام الكلية بتعزيز روح التنافس الإيجابي، وتقدير الأداء المتميز، بما يسهم في الارتقاء بمنظومة العمل الإداري وتحقيق أهداف جامعة سوهاج في التميز والجودة المؤسسية.
