تخطى إلى المحتوى

مكتب عميد الكلية

  الرؤية:-

–  تحقيق معايير العمل وفقا لقانون الخدمة المدنية وتحسين جودة أداء العمل.

 الرسالة:-

–  الوصول إلي اقصي درجات العمل من خلال تنفيذ تعليمات السيد أ.د/ عميد الكلية وتقديم الخدمات للطلاب والسادة العاملين بالكلية وتنفي

 

أهداف الادارة:

– دراسة الموضوعات الواردة قبل عرضها علي العميد .

– اتخاذ الإجراءات اللازمة نحو تنفيذ ما يشير به العميد .

– متابعة ما يتم بوحدات الكلية بشأن ما أشار به العميد .

– تنظيم المقابلات الخاصة بالعميد.

– القيام بأعمال الصادر والوارد و الحفظ بالنسبة للموضوعات المتعلقة بالكلية .

– يؤدي ما يسند إليه من أعمال أخري مماثلة .

– الحفاظ على سرية المعلومات.

الخدمات:

– دراسة وعرض الموضوعات التي ترد إلي المكتب و متابعة الموضوعات الصادرة منه.

– إبلاغ القرارات و الأوامر و التعليمات التي يصدرها العميد إلي الوحدات المختصة ومتابعة تنفيذها .

– تنظيم المقابلات و المواعيد و الإجتماعات الخاصة بالعميد .

– نقل المكاتبات السرية و متابعة تنفيذها وحفظها .

– القيام بما يسند إليه من أعمال أخري مماثلة .

– حضور الإجتماعات لعرض جدول الأعمال وتدوين الملاحظات والنتائج.

– متابعة تنفيذ القرارات الإدارية عن طريق التواصل مع كل الأقسام الأخرى.

– كتابة الملفات والقرارات على الحاسب الآلى وأعمال التصوير.

– إستقبال جميع الرسائل والفاكسات والمكالمات وعرضها على العميد في الأوقات المناسبة.

الهيكل الادارى للمكتب:

–         مدير مكتب العميد :         

1 _السيد/ محمد على محمد على                          أخصائى تخطيط ومتابعة ثان (أ) 

–         سكرتارية العميد:-   

1_ السيدة /إيرينى وليم باسيلى                          أخصائى تنمية إدارية ثان (أ)

 2 _السيد / محمد فتحى خلف عبد اللطيف                 أخصائى دراسات عليا وبحوث ثالث (ج) 

3 _ أحمد عمر عبد الواحد                                     معاون خدمة ثان (أ)